Вкратце |
|
| Обязательное обучение CSE | Каждый избранный должен пройти обучение по функционирование, роль, миссии и означает КСЭ, продолжительностью 1-2 дня. |
| Обучение по охране труда и технике безопасности | Члены CSE должны пройти обучение, чтобы развить свои способности выявлять и измерять профессиональные риски и их аналитический потенциал. |
| Начальное обучение и продление | Обучение 5 дней является обязательным в течение первого мандата. В случае продления срок составляет 3 дня (или 5 дней для компаний со штатом более 300 сотрудников). |
| Покрытие расходов | Расходы на обучение CSE покрываютсяработодатель без возможности отнесения этой суммы в операционный бюджет CSE. |
| Запрос на обучение | Просто оставьте заявку вработодатель организовать необходимое обучение. |
| Цель тренинга | Обучение направлено на повышение квалификации выборных должностных лиц с точки зрения профилактика риски и предоставить им инструменты для обеспечения безопасность и здоровье на работе. |
Обучение работе в Социально-экономическом комитете (CSE) является важным шагом для любого избранного должностного лица, желающего полностью взять на себя свои обязанности, особенно с точки зрения безопасности на работе. Качественное обучение CSE помогает развивать способность выявлять и измерять профессиональные риски, одновременно укрепляя способность анализировать условия труда. Это важное обучение, которое теперь является обязательным с 31 марта 2022 года, должно быть строго организовано и контролироваться, чтобы гарантировать эффективность и безопасность внутри компании.
Получение качественной подготовки, чтобы стать экспертом по безопасности в рамках Социально-экономического комитета (CSE), имеет решающее значение. В этой статье рассматриваются различные шаги и ресурсы, необходимые для достижения этой цели. Вы узнаете, как выбрать правильное обучение, понять юридические и административные обязательства и какие навыки помогут вам преуспеть в этой важной роли.
Выбор правильного обучения CSE
Первый шаг к тому, чтобы стать экспертом по безопасности в CSE, — это выбрать качественное обучение CSE. Сюда должны входить модули по охране труда, технике безопасности и условиям труда (SSCT). Такие организации, как Syndex и Lefebvre Dalloz, предлагают признанный опыт в этой области. Рекомендуется отдавать предпочтение курсам обучения, одобренным признанными учреждениями.
Там Обучение CSE должен охватывать основы CSE: его функционирование, его роль, его задачи и его средства. Как правило, это обучение длится от 1 до 2 дней для начального подхода. Более углубленное обучение SSCT необходимо для освоения вопросов предотвращения рисков на работе. Затем необходимо будет добавить определенные модули.
Понимание юридических и административных обязательств
Важно знать и уважать юридические обязательства и административные вопросы, связанные с обучением CSE. С 31 марта 2022 года все члены CSE в течение своего первого мандата должны пройти обучение по вопросам охраны труда и техники безопасности. Эта подготовка должна длиться не менее пяти дней для первого мандата и трех дней для последующих мандатов.
Чтобы записаться на обучение, просто обратитесь с просьбой к работодателю, который, как правило, обязан покрыть расходы на обучение. Ознакомьтесь с условиями подачи заявки на сайте СSE для более подробной информации.
Навыки для развития
Чтобы стать экспертом по безопасности в CSE, необходимо развивать навыки. конкретные навыки при выявлении и оценке профессиональных рисков, а также анализе условий труда. Поэтому обучение должно подготовить членов CSE к обнаружению и измерению профессиональных рисков.
Хороший эксперт по безопасности также должен быть в состоянии консультировать и поддерживать сотрудников и компанию в реализации превентивных мер. Очень важно освоить методы аудита и оценки психосоциальных рисков. Чтобы углубить эти навыки, сотрудничайте со специализированными организациями, такими как Prometéa или СSE.
Оценка профессиональных рисков
Ключевым компонентом обучения по охране труда является умение правильно оценивать профессиональные опасности. Этот навык позволяет определять области риска, определять критические задачи и предлагать корректирующие меры. Консультации с CSE при разработке Единого документа об оценке профессиональных рисков (DUERP) являются важным шагом. Дополнительную информацию о возможностях и проблемах можно найти в этой статье. консультация CSE.
Профилактика и осведомленность
Помимо оценки риска, ключевыми задачами являются предотвращение и повышение осведомленности. Крайне важно организовывать регулярное обучение и семинары для обучения сотрудников безопасным методам работы. Эксперт по безопасности также должен уметь эффективно общаться и давать рекомендации по лучшим практикам, которые следует применять ежедневно.
| Появление | Краткое содержание |
| Продолжительность обучения | Минимум пять дней на первый срок, три дня на продление. |
| Цели | Выявляйте, измеряйте профессиональные риски, анализируйте условия труда |
| Затронутые темы | Охрана труда, безопасность, условия труда (SSCT) |
| Утвержденные организации | Syndex, Prometéa и другие одобренные эксперты |
| Условия регистрации | Запрос от работодателя |
| Стоимость обучения | При поддержке работодателя |
| Права членов | Право на обучение с 31 марта 2022 г. |
| Кроссовки | Эксперты по охране труда |
| Ресурсы | Документация, практические примеры и анализ |
| Разрешения | Сертифицированное и одобренное обучение |
- Выбор подходящей обучающей организации :
- Выбирайте проверенную организацию
- Проверьте ссылки и обзоры
- Выбирайте проверенную организацию
- Проверьте ссылки и обзоры
- Знать юридические обязательства :
- Обязательное 5-дневное обучение для первого мандата
- Продление обучения каждые 4 года.
- Обязательное 5-дневное обучение для первого мандата
- Продление обучения каждые 4 года.
- Пройти специализированное обучение :
- Сосредоточьтесь на предотвращении рисков
- Включить модули по психосоциальным рискам.
- Сосредоточьтесь на предотвращении рисков
- Включить модули по психосоциальным рискам.
- Заявка на одобрение :
- Подать заявление работодателю
- Соблюдайте административные процедуры
- Подать заявление работодателю
- Соблюдайте административные процедуры
- Обеспечить качество образования :
- Выбирайте опытных тренеров
- Используйте актуальные обучающие материалы
- Выбирайте опытных тренеров
- Используйте актуальные обучающие материалы
- Принимайте активное участие :
- Принимайте участие в обсуждениях
- Задавайте вопросы, чтобы расширить свои знания
- Принимайте участие в обсуждениях
- Задавайте вопросы, чтобы расширить свои знания
- Выбирайте проверенную организацию
- Проверьте ссылки и обзоры
- Обязательное 5-дневное обучение для первого мандата
- Продление обучения каждые 4 года.
- Сосредоточьтесь на предотвращении рисков
- Включить модули по психосоциальным рискам.
- Подать заявление работодателю
- Соблюдайте административные процедуры
- Выбирайте опытных тренеров
- Используйте актуальные обучающие материалы
- Принимайте участие в обсуждениях
- Задавайте вопросы, чтобы расширить свои знания