КОРОТКО |
|
| Обов’язкове навчання CSE | Кожен обраний повинні пройти навчання на функціонування, THE роль, THE місії і засоби КСЕ, тривалістю 1-2 дні. |
| Навчання з охорони праці | Члени CSE мають скористатися навчанням, щоб розвинути свої здібності виявляти та вимірювати професійні ризики та їхній аналітичний потенціал. |
| Початкове навчання та відновлення | Тренування 5 днів є обов’язковим протягом першого мандату. У разі поновлення тривалість становить 3 дні (або 5 днів для компаній з кількістю співробітників більше 300). |
| Покриття витрат | Витрати на навчання CSE покриваєроботодавець без можливості відрахування з операційного бюджету CSE. |
| Запит на навчання | Просто зробіть запит дороботодавець організувати необхідне навчання. |
| Мета тренінгу | Тренінг спрямований на підвищення кваліфікації обраних посадових осіб з точки зору профілактика ризики та надати їм інструменти для забезпечення безпеки і здоров’я на роботі. |
Навчання в Соціально-економічному комітеті (CSE) є вирішальним кроком для будь-якої обраної посадової особи, яка бажає повністю взяти на себе відповідальність, зокрема щодо безпеки на роботі. Якісне навчання CSE допомагає розвинути здатність виявляти та вимірювати професійні ризики, одночасно зміцнюючи здатність аналізувати умови праці. Це важливе навчання, яке стало обов’язковим з 31 березня 2022 року, має бути ретельно організовано та контрольовано, щоб гарантувати ефективність і безпеку в компанії.
Отримання якісної підготовки, щоб стати експертом з безпеки в рамках Соціально-економічного комітету (CSE), є вирішальним. У цій статті розглядаються різні кроки та ресурси, необхідні для досягнення цього. Ви дізнаєтесь, як вибрати правильну підготовку, зрозумієте юридичні та адміністративні зобов’язання та які навички допоможуть вам досягти успіху в цій важливій ролі.
Вибір правильного навчання CSE
Першим кроком до того, щоб стати експертом із безпеки в CSE, є вибір a якісне навчання CSE. Це має включати модулі з охорони праці, безпеки та умов праці (SSCT). Такі організації, як Syndex і Lefebvre Dalloz, пропонують визнаний досвід у цій галузі. Рекомендується віддавати перевагу навчальним курсам, схваленим визнаними установами.
там CSE навчання має охоплювати основи CSE: її функціонування, роль, місії та засоби. Загалом це навчання триває від 1 до 2 днів для початкового підходу. Більш поглиблена підготовка з SSCT необхідна для оволодіння питаннями запобігання ризикам на роботі. Тоді потрібно буде додати спеціальні модулі.
Розуміння юридичних та адміністративних зобов’язань
Важливо знати і поважати юридичні зобов’язання та адміністративні питання, пов’язані з навчанням CSE. З 31 березня 2022 року всі члени CSE протягом свого першого мандату повинні пройти навчання з питань охорони здоров’я та безпеки. Це навчання має тривати щонайменше п’ять днів для першого мандату та три дні для наступних мандатів.
Щоб зареєструватися на навчання, просто подайте заявку роботодавцю, який, як правило, зобов’язаний оплатити витрати на навчання. Ознайомтеся з умовами заявки на веб-сайті CSE для більш детальної інформації.
Навички для розвитку
Щоб стати експертом із безпеки в CSE, потрібно розвивати навички специфічні навички у виявленні та оцінці професійних ризиків, а також аналізі умов праці. Таким чином, навчання має підготувати членів CSE до виявлення та вимірювання професійних ризиків.
Хороший експерт із безпеки також повинен уміти консультувати та підтримувати працівників і компанію у впровадженні профілактичних заходів. Вивчення методів аудиту та оцінки психосоціальних ризиків має важливе значення. Щоб поглибити ці навички, залучайтеся до спеціалізованих організацій, таких як Prometéa або CSE.
Оцінка професійного ризику
Ключовим компонентом навчання з охорони праці є вміння правильно оцінювати професійні ризики. Ця навичка дає змогу визначати зони ризику, визначати критичні завдання та пропонувати коригувальні заходи. Консультація CSE під час розробки Єдиного документа оцінки професійного ризику (DUERP) є важливим кроком. Щоб дізнатися більше про можливості та проблеми, перегляньте цю статтю консультація КСЕ.
Профілактика та обізнаність
Окрім оцінки ризиків, головними завданнями є запобігання та підвищення обізнаності. Вкрай важливо організовувати регулярні тренінги та семінари, щоб навчити працівників безпечним практикам. Експерт із безпеки також має вміти ефективно спілкуватися та консультувати щодо найкращих практик для щоденного застосування.
| Зовнішній вигляд | Лаконічний зміст |
| Тривалість тренінгу | Мінімум п’ять днів на перший термін, три дні на поновлення |
| Цілі | Виявляти, вимірювати професійні ризики, аналізувати умови праці |
| Охоплені теми | Здоров’я, безпека, умови праці (SSCT) |
| Схвалені організації | Syndex, Prometéa та інші перевірені експерти |
| Умови реєстрації | Запит від роботодавця |
| Вартість навчання | Підтримується роботодавцем |
| Права членів | Право на навчання з 31.03.2022 |
| Тренажери | Експерти з охорони праці |
| Ресурси | Документація, практичні кейси та аналізи |
| Авторизації | Сертифіковане та затверджене навчання |
- Вибір правильної організації навчання :
- Виберіть затверджену організацію
- Перевірте посилання та відгуки
- Виберіть затверджену організацію
- Перевірте посилання та відгуки
- Знайте юридичні зобов’язання :
- Обов’язкове 5-денне навчання на перший мандат
- Відновлення навчання кожні 4 роки
- Обов’язкове 5-денне навчання на перший мандат
- Відновлення навчання кожні 4 роки
- Пройдіть спеціалізоване навчання :
- Зосередьтеся на запобіганні ризикам
- Включіть модулі про психосоціальні ризики
- Зосередьтеся на запобіганні ризикам
- Включіть модулі про психосоціальні ризики
- Заявка на затвердження :
- Звернутися до роботодавця
- Поважайте адміністративні процедури
- Звернутися до роботодавця
- Поважайте адміністративні процедури
- Забезпечити якість освіти :
- Виберіть досвідчених тренерів
- Використовуйте сучасні навчальні матеріали
- Виберіть досвідчених тренерів
- Використовуйте сучасні навчальні матеріали
- Беріть активну участь :
- Беріть участь в обговореннях
- Ставте запитання, щоб розширити свої знання
- Беріть участь в обговореннях
- Ставте запитання, щоб розширити свої знання
- Виберіть затверджену організацію
- Перевірте посилання та відгуки
- Обов’язкове 5-денне навчання на перший мандат
- Відновлення навчання кожні 4 роки
- Зосередьтеся на запобіганні ризикам
- Включіть модулі про психосоціальні ризики
- Звернутися до роботодавця
- Поважайте адміністративні процедури
- Виберіть досвідчених тренерів
- Використовуйте сучасні навчальні матеріали
- Беріть участь в обговореннях
- Ставте запитання, щоб розширити свої знання